Gestion des formations

Offrez un catalogue de formations à vos collaborateurs et contrôlez l’organisation des sessions

Législation évolutive, développement des compétences, nouveaux outils et contraintes budgétaires sont autant de paramètres avec lesquels doivent composer les départements formation. Jonglant avec la lourdeur administrative, les contraintes pratiques et la pression des partenaires sociaux, les responsables formation doivent en permanence veiller à intégrer les besoins individuels dans la stratégie de développement de l’entreprise.

La qualité fonctionnelle du module de formation mpleo couvre la totalité des activités de formation (plan prévisionnel de formation, logistique, coûts, pilotage de la formation, entretiens, etc.). Sa capacité d’adaptation aux spécificités de chaque organisation en fait un allié précieux pour le département HR.

Du catalogue de formation à la gestion de l’évolution du niveau de compétence, en passant par le suivi budgétaire et l’organisation pratique, mpleo renferme tous les outils indispensables pour garantir l’efficacité de la gestion des formations dans votre organisation.

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