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Centralisation-données-RH
La centralisation de l'administration des RH évolue constamment. Chaque entreprise tend de plus en plus à réunir toutes leurs données au même endroit. Ceci passe aussi par le département RH. Cela n’a rien de surprenant, car la centralisation des données RH présente de nombreux avantages...
HR-payroll-management-mpleo

Gestion des salaires en RH

Travailler avec un partenaire externe pour votre administration des salaires vous offre de nombreux avantages. Par exemple, la gestion administrative sera moins chronophage et libérera du temps pour votre personnel afin de se consacrer à des tâches plus importantes. Une bonne coopération entre votre entreprise...
HR-talent-management-HRWebSolutions
La gestion des talents occupe une place importante dans la gestion des ressources humaines. Elle s’intéresse en effet à la ressource principale de l’entreprise : les employés. L’objectif de la gestion des talents est de recruter, développer et fidéliser les meilleurs collaborateurs au sein de...
HR-self-service-system
La tendance est à la digitalisation. Dans ce contexte, les entreprises numérisent de plus en plus leurs processus. C’est par exemple le cas pour la gestion des données administratives ou encore le développement des plateformes de communication internes. Par cette tendance, les collaborateurs sont également...
hrweb_office_zaventem_8
En vue d’accueillir de plus en plus de collègues et d’offrir un environnement de travail de qualité, HrWeb déménage dans des bureaux plus spacieux et moderne ! Nous accueillons également avec plaisir nos clients dans ce nouvel espace confortable et professionnel.
it-nation
Startup - 28 Avr 2016 Jean-Luc Brach, CIO de KNEIP, participera à la table-ronde « CIO meets start-up » organisée dans le cadre de Golden-i, ce jeudi soir. A ses yeux, il est indispensable pour la Place de structurer un espace de rencontre entres les acteurs innovants...
atout-recrutement
Il est de plus en plus difficile de trouver le candidat idéal qui conviendra à l’entreprise. C’est pourquoi votre professionnalisme avec les postulants est essentiel, et ce tout au long de la procédure de sollicitation. En effet, à travers les réseaux sociaux, une expérience négative...